{"id":4838,"date":"2025-02-27T11:46:09","date_gmt":"2025-02-27T10:46:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.profilgruppen.se\/arbeitsschutzpolitik\/"},"modified":"2026-06-15T14:34:59","modified_gmt":"2026-06-15T12:34:59","slug":"arbeitsschutzpolitik","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.profilgruppen.se\/de\/ueber-uns\/zertifizierungen-und-richtlinien\/arbeitsschutzpolitik\/","title":{"rendered":"Arbeitsschutzpolitik"},"content":{"rendered":"\n

Allgemeines<\/strong><\/h3>\n\n

Eine sichere und attraktive Arbeitsumgebung ist f\u00fcr die ProfilGruppen eine wichtige strategische Angelegenheit. Die Arbeitssicherheit hat stets h\u00f6chste Priorit\u00e4t. <\/p>\n\n

Die Sicherheitsarbeit ist ein integraler Bestandteil des Managementsystems der ProfilGruppen und muss gem\u00e4\u00df den geltenden Gesetzen, sonstigen Anforderungen und Vorschriften durchgef\u00fchrt werden. Ziel der Arbeitsschutzma\u00dfnahmen der ProfilGruppen ist es, einen physisch, psychisch und sozial gesunden und entwicklungsf\u00f6rdernden Arbeitsplatz f\u00fcr alle Mitarbeitenden zu schaffen, an dem Risiken f\u00fcr Arbeitsunf\u00e4lle und arbeitsbedingte Erkrankungen vorgebeugt werden. Die Arbeit im Bereich Arbeitsumfeld und Sicherheit muss systematisch und pr\u00e4ventiv erfolgen und sich auf die Risikominimierung in allen Abteilungen der ProfilGruppen konzentrieren. <\/p>\n\n

Bei der ProfilGruppen sollen alle Mitarbeitenden ermutigt werden, sich an einer langfristig nachhaltigen Arbeitsumfeld-\/Sicherheitsarbeit zu beteiligen und beispielsweise riskante Bedingungen im allen zug\u00e4nglichen Abweichungssystem zu melden.<\/p>\n\n

Verantwortung<\/strong><\/h3>\n\n

Der Arbeitgeber tr\u00e4gt die Hauptverantwortung f\u00fcr das Arbeitsumfeld. Der CEO tr\u00e4gt die Gesamtverantwortung f\u00fcr das Arbeitsumfeld und stellt sicher, dass Verantwortung und Befugnisse im Unternehmen verteilt werden. Zu den Aufgaben jeder F\u00fchrungskraft geh\u00f6rt die Verantwortung f\u00fcr eine aktive Arbeitsschutzarbeit, die Kl\u00e4rung der Rolle jedes Mitarbeitenden und die Anpassung der Ressourcen an die Arbeitsanforderungen, um das Risiko einer ungesunden Arbeitsbelastung zu vermeiden. <\/p>\n\n

Jeder Mitarbeitende tr\u00e4gt eine hohe pers\u00f6nliche Verantwortung f\u00fcr seine eigene Sicherheit und die Sicherheit anderer, indem er beispielsweise Schutzvorschriften befolgt und auf Risiken oder M\u00e4ngel im Arbeitsumfeld hinweist.<\/p>\n\n

Arbeitsschutzbeauftragte und der Arbeitsschutzausschuss spielen eine wichtige Rolle in der Arbeitsschutzarbeit und sollen zu einer kontinuierlichen Zusammenarbeit zwischen Mitarbeitenden und der Unternehmensleitung in diesen Fragen beitragen.<\/p>\n\n

Richtlinien<\/strong><\/h3>\n\n

Bei der ProfilGruppen befolgen wir unseren gemeinsamen Verhaltenskodex, der unter anderem Folgendes besagt:<\/p>\n\n